Alltagshelfer (m/w/d) auf Abruf in Köln, Bonn & Rhein-Sieg-Kreis gesucht
📋 Role Overview & Responsibilities
Du bist flexibel, gern unterwegs und möchtest dort einspringen, wo gerade Unterstützung gebraucht wird? Dann haben wir genau den richtigen Job für dich!
Wir suchen einen Veedelshelfer auf Abruf (Springer) für den Kölner und Bonner Raum sowie im Rhein-Sieg-Kreis.
Du unterstützt verschiedene Kunden, aber flexibel im Einsatzgebiet.
Aufgaben
Deine Aufgaben:
- Reinigung und Unterstützung im Haushalt
- Einkäufe und kleine Besorgungen
- Begleitung im Alltag (z. B. Termine, Spaziergänge)
- Einspringen bei kurzfristigen Ausfällen
Qualifikation
Das bringst du mit:
- Freude am Umgang mit Menschen
- Spaß an Reinigungsarbeiten
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Lust auf praktische Arbeit im Alltag
- Freundliches Auftreten und Empathie
- Führerschein & Auto!
- Quereinsteiger sind ausdrücklich erwünscht!
Benefits
Das erwartet dich bei uns:
- feste Kund:innen in Wohnortnähe
- Flexible Einsätze auf Abruf (kein starrer Dienstplan)
- 4-Tage-Woche
- unbefristete Festanstellung - Teilzeit 15–25 Stunden/Woche
- ab 17€ Stundenlohn + Kilometerpauschale
- Bonus- und Weterbildungsprogramm
- Wertschätzendes Team mit festen Ansprechpartner:innen
Werde Veedelshelfer:in auf Abruf und unterstütze Menschen dort, wo gerade Hilfe gebraucht wird – flexibel, wertschätzend und nah dran.
Wir freuen uns auf dich - deine Veedelshelfer
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Frequently Asked Questions
How do I apply for the Alltagshelfer (m/w/d) auf Abruf in Köln, Bonn & Rhein-Sieg-Kreis gesucht position at Veedelshelfer? ▼
Click the “Apply for this Position” button on this page to submit your application directly to Veedelshelfer without recruitment intermediary fees.
Is this position eligible for remote work or visa sponsorship? ▼
This position is located in Cologne with potential relocation and sponsorship assistance depending on candidate qualifications.
Are there any candidate fees on Hirely? ▼
No. Hirely is completely free for candidates. We never charge registration fees or placement fees.
Legitimate employers will never ask you to transfer funds, purchase equipment from unauthorized vendors, or pay application/visa fees. Hirely rigorously monitors listings, but always verify communication is from official corporate email domains.
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